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質問日時:2017/01/02 10:38
回答受付終了
あなたがもし労働基準法を改正できるので
あればどのように改正したいですか?

具体的に教えてください。



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回答日時:
2017/01/03 09:41
ゆずき(28)
住まい:秘密
労働基準法というと事が大袈裟なので、もし自分で企業を立ち上げたとしたら、必ず正社員で採用する、女性の出産後の復帰をサポートする、男性の育休を認めるだとか、社員たちの幸せを第一に、自分の家族のように考えたいですね。


回答日時:
2017/01/02 22:18
しぃ(33)
住まい:東京
残業代きちんと払ってちゃんと休みも取れるようにする!


回答日時:
2017/01/02 14:59
BEST ANSWER
あいり*(36)
住まい:東京
就業時間を徹底する!!
残業代は必須!!月の残業時間は全ての企業で統一!!
本当にお願いしたいよぉ(。>д<)


回答日時:
2017/01/02 14:25
Rikako(29)
住まい:東京
労働時間を6時間にして、最低賃金を1000円保証する。
ワークプアが出なくなると思う。


回答日時:
2017/01/02 13:27
#ゆーな(36)
住まい:東京
子どもができても働きやすく!!!


回答日時:
2017/01/02 12:40
みぃちゃん(37)
住まい:広島
残業時間を明確にして、手当てもきちんとつけるように義務化する!


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